quiltingfriendsforever

Jakarta - Sistem kerja akan terus mengalami perubahan seiring dengan perkembangan teknologi. Apalagi setelah adanya pandemi, sebagian perusahaan besar mulai menerapkan hybrid job. Konsep crossbreed work memberikan fleksibilitas lebih besar bagi pegawai. Salah satu perusahaan terkemuka, Unilever, mencoba untuk mempekerjakan pegawai hanya empat hari dalam sepekan di kantornya di Selandia Baru. Ide ini digagas sekitar November akhir tahun lalu, pilot project itu diikuti sebanyak 81 staf yang awalnya bekerja selama 5 hari menjadi 4 hari. Perusahan masih mengkaji konsep kerja yang singkat ini selama setahun hingga akhir 2021. Managing Director Unilever Selandia Baru Nick Bangs mengatakan, tujuan dari konsep bekerja empat hari ini yaitu untuk meningkatkan produktivitas. Tetapi dengan tidak menambah jam kerja. " Kami tidak ingin tim harus bekerja terlalu lama, tetapi itu (konsep baru) akan mengubah cara kita bekerja," ujarnya seperti dikutip kumparan dari The Guardian, Jumat (30/4).

Bali -  Kuta, jantung parawisata Bali terlihat bak kota mati. Pandemi corona Covid-19 membuat wajah di sudut Pulau Dewata ini kian terpuruk. Meski tahun sudah berganti, kawasan Kuta masih seperti kota tak berpenghuni. Mencegah penyebaran Covid-19, beragam kebijakan diterapkan di Tanah Air. Termasuk dalam hal pembatasan ruang lingkup wisata untuk pelancong dalam dan luar negeri. Alhasil, Kuta yang terkenal dengan hiruk pikuk, bak kehilangan denyutnya. Jalanan masih diselimuti sepi. Pemandangan toko tutup menghiasi di sepanjang kawasan Kuta. Kuta bertahan di tengah jeritan sendu para pelaku usaha wisata. Sang primadona wisata Bali, Pantai Kuta terlihat lenggang. Sepanjang hamparan pasir putih tak terlihat pelancong berkunjung di pantai ini. Jika ada pengunjung datang, namun tak dalam jumlah yang besar. Padahal sebelum pandemi melanda, turis domestik dan mancanegara berlalu lalang. Lokasinya yang sangat strategis, membuat banyak turis datang untuk sekadar berjemur atau searching di sini.